第58章 第一次会议

最终，在李严的劝说下，李父终于答应，到厂里当后勤部主任，主管一切后勤调度。

但说白了，这是一个闲职，他只是不想让老爸在家里太闲，长时间无事可做，对身心健康不好。

这样一来，李严就有机会让老爸接受体检了，而他只需安排年度或者季度体检即可。

第二天一早，丁嘉举行了第一次领导层大会。

由于李父和苏婉也参加了会议，李严还贴心的为大家做了介绍。

之后，李严又做了临时任命，任命苏婉为市场总监，唐龙为市场部二把手，这也是和唐龙商量的结果。

参会人员不多不少，正好十人，算是李父的加入，核心成员，应该已经达到了十人的标准。

多数人都是第一次参加这种会议，因为有点不太习惯，只有黄敏和苏婉经验老道。

李严虽然前世没少参加这样的会议，但作为主要领导，还是头一次。

还好他事前做了一些功课，罗列了主要事项。

第一项内容，就是明确责任。

“瞿达和瞿铁，作为车间主任，要主抓产品质量和车间安全，尤其是用火和用电安全。”

“另外，每个月的安全操作规范考试，也要提上日程了，这项内容就由两位全权负责。”

这件事，李严向两人提起过，但两人一直没放在心上，此时李严又提了出来，两人有些不知所措。

“严子…不，李总，可是有很多人都不识字呀，怎么考试？”

在李严看来，这根本不是算是问题，作为这件事的主要负责人，两人应该担起解决问题的责任，而不是反抛给他。

很明显，二人还没有适应这个位置，他觉得有必要提醒一下他们。

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