第117章（第2页）

如果是在前世，陶笉然知道最后的杂志肯定会无人问津。

但现在不同，行知学院内学习氛围很浓，这学术类的报刊也是有非常大的市场的！

日报分给人最多的一号学院，这样即使出刊频繁，也能找到更多的人手来帮忙。

周报交给二号学院，毕竟是要出学校跑新闻的，这个肯定不能交给三号学院，否则又不知道要传出什么不好的谣言来。

学术杂志自然是三号学院的了，而且三号学院的学生平均成绩还就比其他两个学院的高，这一点不服不行。

做好初始规划，第二步就是社团招新。

这一点陶笉然不打算亲力亲为，而是让每个班推举一位同学出来，竞选主编副主编职位，然后再由选出的主编副主编，去招收自己想要的人手。

动员通知发下去之后，会由每个班的班主任负责组织同学们推举代表，而选举活动定在六月一号。

与此同时，纺织厂的女工们也得知了凌州要盖新纺织厂的事情，但随之而来的是另一个不怎么好的消息：不是所有人都能跟去新纺织厂，只有认真工作，考察合格的人，才能跟去。

而考察又分三等，上等可以跟着去新纺织厂，而且月俸还有所上涨，中等只能留在原来的纺织厂，月俸不变；末等就要直接收拾包袱走人了！

这消息一出，全厂哗然。

自从三娘她们来了纺织厂之后，短短时间内就发布了许多新的制度。

其中大部分都是提升女工们的福利待遇。

比如首创性地采取了提成制，女工们每织出一匹布，就可以根据布的质量，领取一定的提成。

其中普通的质量的细布提成最低，织一百匹才能得到一文钱的提成，这相当于变相地督促大家提升自己的织布手艺了。

另外，还有一日三餐的伙食也有了新的标准，不再是食堂做什么她们就吃什么，有时候连续大半年都见不到半口荤腥的日子了。

三娘她们打听过乐径村小学的老师伙食之后，采取了同样的标准，保证每一名女工都能获得足够的能量来维持工作。

这么多福利，自然也会有一些惩罚的制度。

比如每人每月都会要求织出多少匹什么质量的布，如果完成不了任务，则会被倒扣月俸，若连续三个月完成不了，就要走人了。

这条惩罚制度发布还不到三个月，暂时还没有人因此离开，但已经有人连续两个月没有完成任务了。

这些人别说去新纺织厂，能不能继续留下来混口饭吃也是个大问题。

因此新的消息传出之后，这些人终于按捺不住了……

第89章089

晚饭时分，纺织厂某个女工宿舍内，有七名女工捧着自己的粗瓷碗，围城一个圈蹲着一边吃饭一边义愤填膺道：&ldo;那群小贱人到时候肯定不会让俺们留下来的，俺们该怎么办？&rdo;

&ldo;就是！

那群贱人不就靠着自己有几分姿色而已么！

呸！

就是一群烂货！

&rdo;

&ldo;好了，你们有本事当面骂啊，在这里说有什么用？&rdo;一个身材矮小，面相刻薄的女工语气凉凉道。

刚说话的两人看了她一眼，低头默默扒了两口饭，不敢反驳。

&ldo;哼，小翠你倒是不着急，这两个月的提成都赚了不少了吧？这次去凌州肯定有你的份，哪里知道我们的痛苦？&rdo;第一次见面时就引来三娘注意的那个女工道。

她原本就不是勤快的人，再加上三娘有意无意的针对，她这两个月只能完成任务数量的三四成！

就算没有新纺织厂，她下个月也肯定会被赶走！

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